Si usted ha sido lesionado en el trabajo debido a un accidente, equipo roto, levantamiento de pesas repetitivo, o por negligencia de un compañero de trabajo puede tener una reclamación de Compensación de Trabajadores.

En el estado de Nueva Jersey y Pennsylvania normalmente no puede presentar una demanda civil de lesiones personales contra su empleador o un compañero de trabajo. Estos tipos particulares de lesiones deben presentarse en nuestros tribunales estatales de compensación de trabajadores. Incluso si el accidente fue el resultado de su propia negligencia, todavía puede recuperar los salarios perdidos, facturas médicas, gastos médicos y también un premio monetario por cualquier incapacidad duradera debido a la lesión.

Si su lesión ocurrió mientras trabajaba, pero es culpa de otra persona que no es un compañero de trabajo, también podemos traer una reclamación de “tercera parte” contra esa persona para mejorar aún más su posible recuperación. Los abogados de la Firma de Abogados de Starkman tienen experiencia en todos los aspectos de la Compensación de Trabajadores y reclamos de terceros desde la ingesta hasta el juicio.

Nuestro personal también es altamente experimentado en el trato con el laberinto de tratamiento médico, ajustadores médicos, autorizaciones médicas, y su proceso de presentación difícil. Nos comprometemos a hacer su reclamo tan fácil y libre de estrés como sea posible para que pueda centrarse en la curación y volver a trabajar para usted y para aquellos que dependen de usted.

¿Qué debe hacer cuando se lesiona en el trabajo?

• Usted debe reportar inmediatamente la lesión o accidente a su empleador o supervisor para proteger sus derechos.
• Busque atención médica de acuerdo con la política de su empleador o tratamiento médico de emergencia si es necesario
• Hacer un registro personal del accidente. Tenga en cuenta quién estuvo involucrado, sus nombres y cualquier título de trabajo.
• LLAME A LA FIRMA DE LA LEY DE STARKMAN para guiarle correctamente a través de la reclamación, y la tomaremos de allí.